岗位职责：
1、负责日常行政事务的处理，包括文件管理、会议安排及记录等；
2、管理公司办公资源，如办公用品的采购与库存管理；
3、协助组织公司内部的各类活动及培训；
4、维护办公环境的整洁与安全，确保良好的工作氛围；
5、处理员工考勤、请假等人事相关事务，支持人力资源工作。

任职要求：
1、具备良好的组织协调能力和沟通技巧；
2、熟练使用办公软件，如Word、Excel、PPT等；
3、具有较强的责任心和细致的工作态度，能够高效完成任务；
4、具有团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境；
5、有汽车行业行政工作经验者优先考虑。

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